Home » SINH VIÊN » Thông tin thực tâp – tuyển dụng (Page 3)

Category Archives: Thông tin thực tâp – tuyển dụng

THAM GIA NGÀY HỘI VIỆC LÀM KHU CÔNG NGHỆ CAO LẦN 2 NĂM 2017

TỌA ĐÀM “VIỆC LÀM CHO SINH VIÊN NỮ NGÀNH ICT”

Trong tinh thần chúc mừng ngày phụ nữ Việt Nam, Khoa Viễn Thông 2 đã tổ chức buổi tọa đàm về “Việc làm cho sinh viên nữ ngành ICT” vào sáng thứ 5 ngày 26 tháng 10 năm 2017 tại hội trường 2A08, cơ sở quận 9, Học viện Công nghệ Bưu Chính Viễn Thông cơ sở tại TP. Hồ Chí Minh.

Các diễn giả của buổi tọa đàm này là 5 khách mời nữ, hiện đang làm tại các công ty chuyên ngành về Thông tin – Truyền thông (ICT), cụ thể là

  1. Chị Trần Thị Trúc Minh, Phó phòng tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực, FPT Telecom.
  2. Chị Nguyễn Thị Huỳnh Mai, Trưởng bộ phận Testing & BA, DXC Technology Services Vietnam.
  3. Chị Lê Thị Quỳnh Như, Trưởng nhóm kiểm thử, Robert Bosch Engineering (Cựu sinh viên PTITHCM khóa 2004).
  4. Chị Đặng Thúy Nhài, Customer Technical Manager, Ericsson (Cựu sinh viên PTITHCM khóa 2004).
  5. Chị Võ Thị Hồng Phương, Team Leader of Big Data, FPT Telecom.   

Buổi tọa đàm đã nhận được sự quan tâm của lãnh đạo HVCS, các Thầy Cô Khoa Viễn Thông, Khoa Công Nghệ Thông tin và nhận được sự hưởng ứng, tham gia rất nhiệt tình của các bạn sinh viên nữ chuyên ngành Điện tử – Truyền thông, Điện – Điện tử, Công nghệ thông tin và An toàn thông tin.

Hình 1. Năm diễn giả của buổi tọa đàm.

Tại buổi tọa đàm, các diễn giả đã giới thiệu về những việc làm trong ngành ICT, chia sẽ kinh nghiệm làm việc, những khó khăn và thuận lợi đối với nữ sinh viên/kỹ sư khi tham gia công việc trong lĩnh vực ICT dưới góc nhìn của người tuyển dụng, quản lý nhân sự và trực tiếp làm công việc về ICT. Đồng thời, các diễn giả cũng trao đổi và lưu ý các vấn đề khi chuẩn bị hồ sơ xin việc và phỏng vấn.

Các bạn sinh viên đã nêu ra rất nhiều các câu hỏi về việc làm cho sinh viên, nhất là sinh viên nữ, trong thời gian đang học cũng như sau khi ra trường như: “Việc làm thêm chuyên ngành ICT cho sinh viên khi đang học?”, “Công việc kỹ sư bán hàng có phù hợp với nữ không?” “Cần chuẩn bị gì để có thể xin việc vào vị trí thiết kế chip/testing/presale …?”, “Công việc kiểm thử phần mềm/phần cứng thì phù hợp với nữ hơn là các công việc khác?”, …   

Hình 2. Các bạn đặt câu hỏi và giao lưu với diễn giả.

Các diễn giả đã lắng nghe, chia sẽ những kinh nghiệm, ý kiến của mình và giải đáp các  thắc mắc các bạn sinh viên với những ý chính như sau:

  • Rất nhiều công ty về ICT hiện nay có các chương trình cho sinh viên làm việc bán thời gian ngay từ năm 3 như chương trình “Sinh viên công nghệ tập sự” của FPT Telecom; các công ty về IT như DXC Technology Services Vietnam, Robert Bosch Engineering đã nhận sinh viên làm việc ngay từ khi đang học. Các chương trình này không giới hạn nam hay nữ.
  • Các công ty nước ngoài rất khuyến khích cân bằng tỷ lệ nam/nữ nhân viên trong công ty và có chế độ hỗ trợ rất tốt dành cho nữ nhân viên.
  • Chương trình đào tạo của trường hiện nay đã cung cấp đủ cho sinh viên những kiến thức nền trong từng các chuyên ngành. Với kiến thức nền này, các công ty tuyển dụng sẽ đào tạo thêm cho nhân viên sau khi tuyển dụng để có thể đáp ứng được công việc theo yêu cầu của từng công ty.
  • Kinh nghiệm khi tham gia vào các dự án, làm việc nhóm trong thời gian là sinh viên là một tiêu chí được đánh giá cao trong quá trình xét tuyển tại các công ty. Các ứng viên nên đưa các thông tin này vào trong đơn xin việc của mình ở mục kinh nghiệm làm việc bên cạnh các thông tin về bằng cấp, chứng chỉ …
  • Để có thể có công việc tốt sau này, các bạn sinh viên cần phải chuẩn bị ngay từ bây giờ, chú tâm vào việc học để có kiến thức nền tốt, trang bị cho mình những kỹ năng mềm như kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và có tinh thần học hỏi để có thể tiếp thu được những công nghệ mới trong lĩnh vực ICT. Ngoài ra, nếu đã xác định công việc của mình sau này sẽ phải giao tiếp, làm việc với người nước ngoài thì các bạn phải học, trao dồi ngoại ngữ (tiếng Anh, tiếng Nhật, …) nhiều hơn nữa để có thể giao tiếp, làm việc tốt bằng ngoại ngữ.
  • Đối với các bạn nữ, điều quan trọng là các bạn phải có sự định hướng, chuẩn bị tốt cho công việc sau này của mình và cần phải tự tin, “đừng nghĩ mình là nữ”. Ngành ICT, nhất là lĩnh vực IT, tại Việt Nam trong thời gian sắp tới cần rất nhiều nhân lực để có thể đáp ứng được yêu cầu của thị trường. Vấn đề là các bạn có đáp ứng được các yêu cầu về tuyển dụng như kiến thức nền được trang bị trong trường, tinh thần học hỏi, khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh … hay không?

Kết thúc buổi tọa đàm, Chị Trúc Minh đã trao 2 phần thưởng cho hai bạn có câu hỏi hay nhất. Đó là bạn Ngọc (D14CQVT02-N) và bạn Khang (D17CQVT01-N).

Còn rất nhiều câu hỏi, những ý kiến chưa được nói hết trong buổi tọa đàm như Chị Quỳnh Như, cựu sinh viên PTIT khóa 2004, đã chia sẽ “Em và Nhài rất vui khi được về trường nói chuyện, chia sẽ kinh nghiệm với các bạn sinh viên. Nhưng em vẫn còn nhiều chia sẻ em muốn nói với các bạn …”.

Thay mặt Ban Tổ Chức, Thầy Tân Hạnh đã cảm ơn tất cả các khách mời của buổi tọa đàm này. Sẽ còn nhiều dịp khác trong thời gian sắp tới để các khách mời của khoa Viễn Thông nói riêng và Học viện nói chung chia sẽ kinh nghiệm học tập và làm việc, định hướng nghề nghiệp, cơ hội việc làm giúp cho các bạn sinh viên tự tin hơn, hiểu rõ hơn về công việc sau này của mình trong ngành ICT. Thầy Tân Hạnh cũng cám ơn các bạn sinh viên trong ban tổ chức chương trình, các bạn trong Liên Chi Đoàn Khoa Viễn Thông 2 đã nhiệt tình tham gia và đồng hành cùng Khoa Viễn thông 2 trong việc tổ chức buổi tọa đàm này.

Hình 4. Thầy Tân Hạnh tặng hoa lưu niệm cho các diễn giả.

Hình 5. Hình chụp toàn thể lưu niệm.

 

Thông Báo Tuyển Dụng Giảng Viên

Cuộc thi THỬ THÁCH SÁNG TẠO Y KHOA lần đầu tiên tại Việt Nam

TMA Solutions tuyển dụng kỹ sư

Thư mời tham dự hội thảo “Tọa đàm về việc làm của sinh viên nữ ngành ICT”

THƯ MỜI

Kính gửi quý Thầy/Cô,

Trong những năm gần đây, tỷ lệ sinh viên nữ trúng tuyển vào Khoa Viễn Thông 2 nói riêng và Học Viện Cơ Sở nói chung có xu hướng giảm mặc dù nhu cầu xã hội đối kỹ sư nữ ngày càng tăng. Nhằm giúp các sinh viên nữ

  • nắm bắt những thuận lợi và khó khăn đối với sinh viên/kỹ sư nữ khi làm việc trong lĩnh vực ICT;
  • hiểu rõ nhu cầu thực tế của doanh nghiệp và xã hội hiện nay;
  • chuẩn bị những kiến thức, kỹ năng cần thiết để có thể xin việc làm làm việc tốt sau khi ra trường.

Khoa Viễn Thông 2 tổ chức hội thảo “Tọa đàm về việc làm của sinh viên nữ ngành ICTvới

Thời gian: 9h15 – 11h15 thứ năm ngày 26/10/2017,

Địa điểm: Hội trường 2A08 tại Cơ sở Quận 9 (số 97 đường Man Thiện, Phường Hiệp Phú, Quận 9),

Khách mời:

Chị Trần Thị Trúc Minh, Phó phòng tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực công ty FPT Telecom

Chị Nguyễn Thị Huỳnh Mai, Trưởng bộ phận Testing & BA, DXC Technology Services Vietnam

Chị Lê Thị Quỳnh Như, Trưởng nhóm kiểm thử, Robert Bosch Engineering (Cựu học sinh HVCS khóa 2004)

Chị Đặng Thúy Nhài, Customer Technical Manager, Ericson (Cựu học sinh HVCS khóa 2004)

Chị Võ Thị Hồng Phương, Team Leader of Big Data, FPT Telecom.

Kính mời Quý Thầy/Cô tham dự và chuyển tiếp thông tin đến các Thầy/Cô và sinh viên quan tâm.

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG MASTER TRAINER

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG MOBIFONE 2017

[Thông tin tuyển dụng] Công ty RENESAS tuyển dụng Kỹ sư thiết kế

RENESAS ENGINEER RECRUITMENT

I. Opening position

  • 40 Hardware Design Engineers (Logic/Physical/DFT)
  • 30 Software Design Engineers (Embedded/Java/C#)

II. Requirement

  • University graduates from 2017 to March. 2018 with major in Electronics, Telecoms, Automation, Mechatronics, Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, Physics-Electronics, Physics-Computer Science, Maths-Computer Science
  • Good at technical skill and English skill, strong passion in IC Design and Embedded System

III. Recruitment schedule

IV. About Renesas

Renesas Design Vietnam Co, Ltd. (http://vietnam.renesas.com) is the only subsidiary in Vietnam of Renesas Electronics Corporation (world No.1 supplier of microcontrollers, www.renesas.com), specializing in design of both hardware (SoC/IP/MCU) and embedded software for comprehensive solutions for a broad range of Automotive, Industrial, Home Electronics (HE), Office Automation (OA) and Information Communication Technology (ICT) applications to help shape a limitless future.

Trung tâm Mạng lưới MobileFone miền Trung tuyển dụng kỹ sư Điện tử Viễn thông

Chương Trình Đào Tạo FRESHER (Fresher Training Program) của DXC Vietnam dành cho Sinh viên

Tập đoàn DXC là tập đoàn công nghệ độc lập số 1 thế giới, với 170,000 nhân viên làm việc với hơn 6000 khách hàng ở 70 quốc gia trên toàn cầu.  DXC được thành lập với sự kết hợp của hai tập đoàn hàng đầu thế giới là CSC và HP (bộ phận dịch vụ doanh nghiệp).  Nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực hiện tại và xây dựng đội ngũ nhân lực kế thừa trong tương lai của tập đoàn ở Việt Nam và mở rộng cơ hội việc làm cho tất cả các bạn có khả năng lập trình và kinh nghiệm kiểm thử phần mềm,  mời bạn tham gia Chương Trình Đào Tạo FRESHER (Fresher Training Program) của DXC Vietnam.

Nội dung, phụ cấp, và số lượng đào tạo:

  • Đào tạo những kiến thức cơ bản vể lập trình, kiểm thử, công nghệ liên quan và kỹ năng mềm, để làm việc trong các dự án phát triển phần mềm cho khách hàng trên khắp thế giới
  • Thực hành trên các đề tài được các kỹ sư của công ty thiết kế
  • Phụ cấp 10,000,000 đng nếu hoàn tất chương trình học và được tuyển dụng chính thức vào công ty
  • Ngày và giờ: từ thứ 2 đến thứ 6 mỗi tuần bắt đầu từ 9g đến 18g

Các chương trình đào tạo và lịch khai giảng sắp tới, :

  • MOBILITY FRESHER:

    • Số lượng học viên dự kiến: 12 người
    • Thời gian: 09/10/2017 – 04/12/2017 (08 tuần)
    • Địa điểm 366 – Nguyễn Trãi Office – P.8 – Q.5
  • TESTING FRESHER:

    • Số lượng học viên dự kiến: 12 người
    • Thời gian: 16/10/2017 – 24/11/2017 (06 tuần)
    • Địa điểm 366 – Nguyễn Trãi Office – P.8 – Q.5
  • JAVA FRESHER:

    • Số lượng học viên dự kiến: 18 người
    • Thời gian: 23/10/2017 – 04/12/2017 (06 tuần)
    • Địa điểm 364 Cộng Hòa, P.13, Quận Tân Bình, Tp. HCM.
  • COBOL FRESHER:

    • Số lượng học viên dự kiến: 12 người
    • Thời gian: 23/10/2017 – 18/12/2017 (08 tuần)
    • Địa điểm 364 Cộng Hòa, P.13, Quận Tân Bình, Tp. HCM.

Đối tượng và yêu cầu đào tạo:

  • Sinh viên hoàn tất chương trình học/đã tốt nghiệp tại các trường Đại Học, Cao Đẳng hoặc tương đương thuộc các chuyên ngành: Phần mềm, CNTT,  Toán-Tin, Toán, Vật Lý… Hoc có khả năng và kinh nghiệm lập trình và kiểm thử phần mềm
  • Có thể giao tiếp bằng tiếng Anh ở cấp độ cơ bản
  • Cam kết làm việc cho công ty 24 tháng kể từ khi hoàn tất chương trình đào tạo
  • Tham gia đầy đủ thời gian đào tạo như yêu cầu

Qui trình tuyển chọn:

  • Vòng 1: Sàng lọc hồ sơ
  • Vòng 2: Kiểm tra kiến thức
  • Vòng 3: Phỏng vấn

Hồ sơ yêu cầu (bảng mềm softcopy)

  • Đơn xin việc và Sơ yếu lý lịch (bằng tiếng Anh)
  • Bảng điểm/Giấy Chứng nhận tốt nghiệp tạm thời hoặc bằng tốt nghiệp Đại Học/ Cao Đẳng Hoặc chứng chỉ kỹ thuật/chi tiết về khả năng và kinh nghiệm lập trình
  • Chứng chỉ tiếng Anh nếu có
  • 01 tấm hình (06 tháng gần nhất)

Nộp đơn ứng tuyển và liên hệ:

CHƯƠNG TRÌNH KẾT NỐI DOANH NGHIỆP GIAO LƯU VÀ HỢP TÁC GIỮA CÔNG TY AMARIS VÀ SINH VIÊN KHOA VIỄN THÔNG 2

Vào ngày 22/9/2017, cùng với sự hợp tác của khoa Viễn Thông 2, đại diện công ty Amaris (Pháp) đã có buổi giao lưu với các bạn sinh viên tại Học Viện Công Nghệ Bưu Chính Viễn Thông cơ sở tại TP. Hồ Chí Minh. Hội thảo đã thu hút sự tham dự của sinh viên, đặc biệt sinh viên năm cuối.

Amaris, là một tập đoàn quốc tế về lĩnh vực Tư vấn công nghệ và quản trị được thành lập năm 2007, với hơn 40 văn phòng trên thế giới. Thành công của Amaris dựa trên dịch vụ cá nhân hóa. Chuyên môn của Amaris bao gồm 5 lĩnh vực: Kinh doanh và Quản trị, Hệ thống và Công nghệ thông tin, Kỹ thuật và Công nghệ cao, Công nghệ sinh học, Dược và Viễn Thông. Amaris làm việc trực tiếp với các công ty quốc tế lớn và các nhóm tập đoàn trong nhiều lĩnh vực như năng lượng, xe hơi, ngân hàng, khoa học đời sống và môi trường.

Đến với buổi giao lưu, đại diện công ty đã chia sẻ những kỹ năng về phỏng vấn xin việc và cách chuẩn bị CV hiệu quả đến các bạn sinh viên. Bên cạnh đó, những vị trí tuyển dụng tại công ty, đặc biệt trong lĩnh vực Công nghệ thông tin và Viễn Thông thu hút sự quan tâm của các bạn sinh viên.

Kết thúc buổi giao lưu, đại diện khoa Viễn Thông 2 và công ty Amaris hứa hẹn tạo điều kiện cho sinh viên có những buổi kiến tập tại công ty và hy vọng có thể hợp tác nghiên cứu, giới thiệu việc làm.

Tham dự tập huấn “How to increase your chances of getting published” ngày 03 tháng 10 năm 2017

John Wiley & Sons, Inc (Wiley) sẽ cùng với BUILD IT tổ chức một buổi hội thảo:

Tên hội thảo: “How to increase your chances of getting published” (Làm cách nào để tăng cơ hội được xuất bản) – website: click tại đây

Thời gian: vào 8:00 sáng – 12:00 trưa ngày 03/10/2017

Tại: phòng Training của ASU – lầu 2, toà nhà C, 65 Huỳnh Thúc Kháng, Q1, TPHCM (thuộc trường Cao đẳng Kỹ thuật Cao Thắng)

Đây là dịp để người tham dự được gặp đai diện của Wiley và tìm hiểu cách thức của quá trình được đăng bài viết/nghiên cứu nhằm giúp cho thầy cô tăng cơ hội được đăng bài. Đồng thời, đây cũng là dịp để các thầy cô trao đổi, tăng thêm kỹ năng trong công tác nghiên cứu và chuyển giao kiến thức và cập nhật chương trình giảng dạy.

Buổi tập huấn này sẽ đặc biệt hữu ích cho các thầy cô lãnh đạo phòng đào tạo, các phó trưởng khoa cũng như các thầy cô tập trung theo hướng nghiên cứu.

Đính kèm trong email này là thư mời chính thức từ phía dự án và chương trình chi tiết. Ngoài ra, flyer của chương trình cũng được đính kèm để nhà trường thuận tiện chia sẻ website hoặc mạng xã hội.

Để tham dự, click tại đây

[Tuyển dụng] Trung tâm Nghiên cứu Công nghệ mạng Viettel (VTTEK)

Trung tâm Nghiên cứu Công nghệ mạng Viettel (VTTEK), trực thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội (Viettel), là đơn vị duy nhất tại Việt Nam nghiên cứu, phát triển và kinh doanh toàn bộ thiết bị hạ tầng viễn thông (2G, 3G, 4G, 5G…) từ lớp truy nhập, lớp mạng lõi đến lớp lõi ứng dụng.

Với gần 400 kỹ sư làm việc dưới sự bảo trợ của Tập đoàn Viettel, VTTEK đã cho ra đời những sản phẩm công nghệ mạng Lõi mà từ trước tới nay, hệ thống viễn thông của Việt Nam đều phải mua ngoài từ các nhà sản xuất lớn trên thế giới. Những sản phẩm này hiện nay chỉ có một số Tập đoàn công nghệ lớn trên thế giới cung cấp là Huawei, Ericsson, Zte, Amdoc…

Trung tâm Nghiên cứu Công nghệ mạng Viettel (VTTEK) – Tập đoàn Viễn thông Quân đội, đang tuyển dụng kỹ sư phát triển tại Hồ Chí Minh, chi tiết như sau:

  1. Kỹ sư phát triển phần mềm (C, C++/Java/Erlang).
  2. Kỹ sư nghiên cứu giao thức mạng viễn thông.
  3. Kỹ sư phát triển FPGA/DSP.
  4. Kỹ sư phát triển phần mềm hệ thống.
  5. Kỹ sư phát triển phần mềm giao thức mạng.

Bảng mô tả và yêu cầu công việc cho từng vị trí: tại đây.

QUYỀN LỢI:

– Thu nhập: 1000$ => 5000$ (Tùy vào năng lực và kinh nghiệm).

– Tiền phúc lợi các ngày: 30/4, 2/9, 22/12, tết dương, tết âm lịch.

– Nghỉ mát hàng năm & phúc lợi khác.

Địa điểm làm việc: Tầng 7, tòa nhà N06, Hẻm 158 đường Hoàng Hoa Thám, quận Tân Bình, TP Hồ Chí Minh.

Bạn nào quan tâm xin gửi CV về địa chỉ Email: chinhvd@gmail.com hoặc liên hệ trực tiếp Anh Chính qua số điện thoại: 0986191212.

 

Thông tin tuyển dụng: Renesas Trainee Recruitment

Zalo_ScreenShot_12_1_2017_1356317

NMD times, serif; font-size: 16px;”>I. Opening position

  • 15 Software Design Trainees (Embedded)
  • 12 Hardware Design Trainees (Logic/Physical/DFT)

II. Parajumpers Lightweight UGO Veste Working Condition

  • Working hour: at least 2.5 working days per week from Mondays to Fridays, from 8am to 5pm
  • Training allowance
  • 24/7 accident insurance
  • Free lunch every working day
  • Join real projects of cutting edge technologies in IC design and embedded system
  • Opportunities to become permanent engineers through direct entry scheme

III. Requirement

  • University students in 3rd year and above with with major in Electronics, Telecoms, ROSHE LD-1000 QS Automation, Mechatronics, Computer Science, Computer Engineering, Canada Goose France Information Technology, Physics-Electronics, Physics-Computer Science, Maths-Computer Science
  • Good at technical skill and English skill, strong passion in IC Design and Embedded System
  • Long-term working commitment (at least 2 years)

IV. Recruitment schedule

V. About Renesas

Renesas Design Vietnam Co, Mens Air Max Shoes
Ltd. Air Jordan 4 (IV) (http://vietnam.renesas.com) is the only subsidiary in Vietnam of Renesas Electronics Corporation (world No.1 supplier of microcontrollers, www.renesas.com), NIKE ZOOM KD 9 specializing in design of both hardware (SoC/IP/MCU) and embedded software for comprehensive solutions for a broad range of Automotive, Industrial, Home Electronics (HE),